Centro-Oeste no mapa do Ciberespaço:
compartilhando informações sobre Jornalismo, Comunicação, Educação, Literatura, Cultura Contemporânea, e áreas afins para profissionais, professores, escritores, pesquisadores, concurseiros, estudantes, e entusiastas.
(desde 2008)
terça-feira, 30 de abril de 2024
Livro para dowlonad gratuito - Dinâmicas e Perspectivas das Interfaces Comunicação e Consumo
segunda-feira, 29 de abril de 2024
Universidade seleciona brasileiros para estudar grátis na Itália; oferta inclui vagas em Tecnologias Digitais Emergentes
Os detalhes das bolsas, incluindo valores, benefícios adicionais e prazos de inscrição, variam conforme o programa escolhido. O prazo final para se inscrever em algumas áreas é 7 de maio.
Para concorrer a uma das bolsas de doutorado, é necessário possuir um diploma de mestrado ou estar próximo de completá-lo até 30 de setembro de 2024. As atividades dos programas de doutorado estão previstas para começar em 1º de outubro de 2024.
Leia a íntegra da matéria de Rodrigo Alves publicada no Veduca.
domingo, 28 de abril de 2024
Portugal busca brasileiros: multinacional abre 528 vagas sem limite de idade
A multinacional francesa Natixis está com
oportunidades abertas para brasileiros interessados em construir uma carreira
internacional. Com vagas disponíveis em diversas áreas,como finanças, economia, gestão, direito e tecnologias
da informação (TI), a Natixis se destaca no mercado por seus investimentos e
serviços em seguros e operações financeiras.
Focado em tecnologia da informação, o centro da Natixis no em finanças, gestão bancária, economia e direito. A empresa, que já emprega 1.200 pessoas de 21 diferentes nacionalidades no Porto, conduz processo de recrutamento online global devido à falta de profissionais em certas áreas em Portugal, especialmente no setor digital
Desde a instalação da Natixis em Portugal em 2017, a empresa tem mantido um crescimento e recrutamento contínuos. O processo de aplicação é uniforme para todos os candidatos, independentemente da nacionalidade. Interessados podem verificar as posições disponíveis e aplicar diretamente pelo site da empresa. Confira as vagas disponíveis NESTE LINK.
quarta-feira, 24 de abril de 2024
Intercom Centro-Oeste prorroga prazo para submissões de trabalhos
O prazo para as submissões de trabalhos para o 24º Congresso de Ciências da Comunicação na Região Centro-Oeste foi prorrogado para 27 de abril (sábado). O pagamento da inscrição via pix ou cartão de crédito pode ser feito até o dia 25 de abril.
A nova data vale para todas as atividades listadas abaixo. Cada autor pode submeter uma proposta de trabalho para cada atividade e não há limite para coautoria.
Clique aqui e veja o calendário de submissões para o Intercom Centro-Oeste 2024.
Fonte: Secom/UFG
terça-feira, 23 de abril de 2024
Standford-University Human Centered Artificial Inteligence (HAI) publica sétima edição do relatório sobre dados relacionados a inteligência artificial
O relatório AI Index rastreia, agrupa, destila e visualiza
dados relacionados à inteligência artificial (IA). Nossa missão é fornecer
dados imparciais, rigorosamente avaliados e de fontes amplas para que
formuladores de políticas, pesquisadores, executivos, jornalistas e o público
em geral desenvolvam uma compreensão mais completa e diferenciada do complexo
campo da IA.
Leia o relatório (em inglês).
segunda-feira, 22 de abril de 2024
Palestra com o Prof. Dr. Elias Machado hoje | "Os desafios da ética em tempo de inteligência artificial"
Elias Machado é Jornalista e Professor da Universidade Federal de Santa Catarina (UFSC. Clique aqui para assistir à palestra no Canal Youtube do PPJUFPB.
domingo, 21 de abril de 2024
Uespi - Universidade Estadual do Piauí lança livro sobre ChatGPT
Ele está em e-book
e pode ser baixado gratuitamente por meio do link:
O livro resultou de
quatro meses de pesquisa, testes e provocações dessa ferramenta modal em várias
áreas sobre o Jornalismo.
sexta-feira, 19 de abril de 2024
Governo abriu vagas para trabalhar em casa de todo país, há vagas sem experiência
São diversas vagas abertas para trabalhar em casa de forma remota, há vagas sem necessidade de experiência, de nível JR, confira abaixo.
Sobre a GOV BR
A plataforma Gov.br é uma iniciativa do Governo Federal do Brasil que visa centralizar serviços e informações para os cidadãos em um único portal online. Lançada com o objetivo de simplificar o acesso aos serviços públicos, a Gov.br permite aos usuários realizar uma variedade de atividades, como agendamentos, consultas de informações pessoais, requisições e acompanhamentos de processos, entre outros serviços, sem a necessidade de se deslocar a uma unidade física.
Benefícios
Atuação Home Office
Auxílio Alimentação/Refeição
Auxílio Educação
Clube de vantagens GOVBR – Convênios nacionais
Oportunidade de Carreira
Plano de Saúde Unimed (extensivo aos dependentes)
Planos Odontológicos
Premiação por indicação de futuros colaboradores
Seguro de vida
Universidade Corporativa
Total Pass
Vagas remotas abertas
Cargo | Localização | Tipo de Contrato |
---|---|---|
Analista de Suporte Jr – Área Financeiro | Trabalho Remoto | Efetivo |
Analista de Suporte Pl – Área GP/Folha (GOVSUL) | Trabalho Remoto | Efetivo |
Analista de Suporte Pl – Área GP/Folha (São Paulo) | Trabalho Remoto | Efetivo |
Técnico(a) de Produto Regional Pl – Área Contábil | Trabalho Remoto | Efetivo |
Técnico(a) de Produto Regional Pl – Área GP/ Folha – SP | Trabalho Remoto | Efetivo |
Inscrições
Para ler a íntegra da matéria de Rodrigo Alves publicada no Veduca e se inscrever Clique aqui.
terça-feira, 9 de abril de 2024
Mesmo com desoneração, trabalho formal de jornalistas encolhe 21% em nove anos
O mercado de trabalho formal para jornalistas no Brasil
encolheu 21,3% no intervalo de nove anos. Em números absolutos, a categoria
saiu de 60.899 empregos celetistas, em 2013, para 47.900 postos com carteira
assinada, em 2021, último ano da série histórica.
É o que mostra estudo elaborado pelo Departamento
Intersindical de Estatísticas e Estudos Socioeconômicos (Dieese) para
a Federação Nacional dos Jornalistas (FENAJ), com base nos dados da Relação
Anual de Informações Sociais (RAIS), do Ministério do Trabalho e Emprego
(MTE).
De acordo com o Dieese, 2013 foi quando se deu o auge do
emprego formal para a categoria assalariada. Embora haja um crescimento de 7,7%
na comparação com 2020 – quando 44.473 pessoas trabalhavam na área em regime
celetista –, o mercado de trabalho dos jornalistas brasileiros ainda não
alcançou plenamente o nível de empregabilidade formal pré-pandemia de covid-19.
Para a presidenta da FENAJ, Samira de Castro, o estudo do
Dieese confirma que a desoneração de contribuições previdenciárias da folha de
pagamentos – implantada como medida temporária pelo governo federal em 2011 e
desde então renovada –, não contribuiu para gerar novos empregos ou mesmo
manter os postos formais no setor de Comunicação.
“Nota-se claramente um aumento dos empregos em 2013,
segundo ano após a implantação da medida, mas é uma situação que não se mantém
ao longo da série histórica”, disse.
A dirigente sindical acrescenta que os 31 Sindicatos de
Jornalistas filiados à FENAJ já constatavam na prática essa redução do mercado
formal de trabalho, a partir das homologações de contratos que eram feitas
obrigatoriamente perante as entidades laborais até 2017.
“Há um visível enxugamento dos empregos com carteira assinada,
sobretudo nos veículos jornalísticos tradicionais. Esse fenômeno se dá tanto
pela chamada integração das redações quanto, a partir de 2018, pelos impactos
da contrarreforma trabalhista."
Ou seja, a desoneração da folha de pagamentos não se confirmou
como geradora de empregos para o setor de Comunicação.
“Após as demissões em massa, os chamados passaralhos, nas
redações integradas, os patrões passaram a exigir que um mesmo profissional
produzisse matérias para diversos veículos do mesmo grupo de mídia. Isso, sem
que houvesse qualquer compensação financeira pelo acúmulo de funções”, completa
Castro.
A precarização do emprego dos jornalistas veio acompanhada,
segundo a presidenta da FENAJ, pelo crescimento da utilização de novas
tecnologias comunicacionais para a produção de Jornalismo, como os smartphones
e as ferramentas de acesso à internet móvel, e pelo crescimento da presença das
plataformas digitais de redes sociais.
“Abriu-se a crise do modelo de negócios das empresas
jornalísticas: o lucro baseado na venda de anúncios publicitários cai, a partir
do direcionamento da publicidade para as plataformas”, explica.
Extinção de funções
Dos 47,9 mil trabalhadores da área, a maior parte estava
empregada formalmente nas ocupações/funções de Jornalista, com 21%, equivalente
a 10.101 postos de trabalho. Em seguida, Assessor de Imprensa, com 20%, (9.474
empregos). Na sequência: Editor (17%, ou 8.240 trabalhadores), Repórter (exceto
Rádio e Televisão), com 10% ou 4.757; Revisor de Texto (7%, ou 3.488) e
Repórter de Rádio e Televisão (5%, ou 2.589).
Observando o movimento entre 2020 e 2021, oito
ocupações/funções sofreram redução do número de vínculos: Âncora de Rádio e
Televisão; Crítico; Editor de Jornal; Editor de Mídia Eletrônica; Editor de
Revista; Editor de Texto e Imagem; Repórter (exceto Rádio e TV); e Repórter
Fotográfico.
Mas o dado preocupante é que, em relação a 2013, praticamente
todas as funções apresentaram queda no número de trabalhadores, com exceção de:
Editor de Mídia Eletrônica (que cresceu 61,1% no período).
As principais perdas ocorreram em Editor de Revista (62,5%),
Repórter Fotográfico (60,5%), Editor de Texto e Imagem (57,4%), Arquivista
Pesquisador (56,9%) e Editor de Jornal (50%).
Conforme o Dieese, na análise da série histórica, nota-se o
impacto do crescimento, ao longo dos anos, do emprego em áreas ligadas à
internet, como portais e jornais virtuais.
“Esses empregos nos chamados veículos nativos digitais, no
entanto, não são capazes de suprir a demanda de empregabilidade da categoria”,
comenta Castro.
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